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NOS ACTIONS
RÈGLE D’ACTION
- L’adhésion volontaire et ouverte à tous ;
- Le pouvoir démocratique exercé par les adhérents ;
- La participation économique des adhérents ;
- L’autonomie et l’indépendance ;
- L’éducation, la formation et l’information ;
- La coopération entre tout type d’organisation du monde hévéicole ;
- L’engagement volontaire envers la communauté.
Toute discrimination fondée sur le sexe ou sur l’appartenance ethnique, religieuse ou politique est interdite.
RESSORT TERRITORIAL
OBJET
• En tant que structure de représentation :
- L’adhésion volontaire et ouverte à tous ;
- Veiller à l’application des principes de base entre les Organisations Professionnelles Agricoles qui lui sont affiliées ;
- Protéger et gérer les intérêts de ses membres auprès des organismes publics et privés ;
- Participer à l’élaboration de la politique nationale de la filière Hévéa ;
- Représenter ses membres auprès de l’interprofession, de l’Etat, des institutions spécialisées et des bailleurs de fonds ;
- Protéger et gérer les intérêts de ses membres auprès des organismes publics et privés, et vis-à-vis des autres membres de l’interprofession.
• En tant que structure d’assistance :
- Fournir toute assistance nécessaire pour la constitution, l’administration et la gestion des Organisations Professionnelles Agricoles de producteurs d’hévéa;
- Promouvoir et développer le mouvement coopératif ainsi que la coopération entre toutes Organisations Professionnelles Agricoles ;
- Fournir un appui à ses membres dans les domaines suivants :
o L’examen des dossiers des OPA de producteurs en constitution en vue de leur immatriculation ;
o L’accès des Organisations Professionnelles Agricoles aux structures spécialisées en matière de recherches et de conseils agricoles ;
o L’encadrement technique des planteurs villageois ;
o La création et l’entretien des pistes d’accès aux plantations villageoises ;
o La collecte et le transport des fonds de tasse ;
o Le recouvrement des crédits à long et moyen termes ;
o L’assistance juridique ;
o La transformation des productions ;
o L’approvisionnement en intrants agricoles ;
o La formation.
- Rechercher les financements pour le compte de ses membres ;
- Élaborer les programmes d’extension, de création, de replantation et de transformation, pour le compte de ses membres ;
- Participer à l’élaboration de la politique de production nationale de la filière hévéa ;
- Étudier, notamment à l’aide des statistiques, les intérêts de ses membres et leur donner toutes informations pouvant améliorer les activités ;
- Assurer la cohésion, la promotion et le développement de ses membres ;
- Assister ses membres, sous réserve des attributions spécifiques aux organes de celles-ci dans leurs missions de surveillance ;
- Assurer un suivi de la mise en œuvre des contrats de conseil agricole.
La FPH-CI peut exercer des activités économiques dans l’intérêt de ses membres.
L’exercice de ces activités est soumis au respect du principe de subsidiarité par rapport à celles des Organisations Professionnelles Agricoles.
La FPH-CI peut souscrire au capital de tout type de société, entreprise de première et deuxième transformation, ou coopérative, ainsi que les banques de développement agricole, etc.
• En tant que structure de contrôle :
La FPH-CI exerce un pouvoir de contrôle sur les Organisations Professionnelles Agricoles affiliées. A ce titre, elle est chargée de :
- S’investir dans la professionnalisation de la filière Hévéa ;
- Diligenter les audits ou contrôles externes de ses membres en cas d’anomalies constatées et proposer des actions correctives.
